Ficha en
dos segundos,
y olvídate.
Registro horario digital para tu equipo. Móvil, ordenador o tablet de recepción.
Cómo funciona, en 3 pasos
1. Da de alta tu empresa
Regístrate en un par de minutos y añade a tu equipo, sin instalar nada.
2. Tu equipo ficha al instante
Desde el móvil, el ordenador o una tablet en recepción, cada entrada y salida queda registrada.
3. Todo listo para tu gestoría
Informes y exportaciones automáticas, preparados para Inspección de Trabajo cuando los necesites.
Minutos al mes en papeleo
Antes y después de clokifEmpresas aún no adaptadas
Pymes sin registro digitalSeptiembre está más cerca de lo que parece.
Cumple la Ley de Control Horario 2024-2026
La obligación viene del artículo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores (redactado por el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo). Lo nuevo es el Real Decreto por el que se desarrolla el artículo 34.9 del ET en materia de registro de jornada: digital, accesible en remoto para la Inspección y con sanciones por persona trabajadora según la LISOS (RDL 5/2000).
📖 Lee el desglose artículo por artículo en la documentación
Papel, Excel o CLOKIF: compara tú mismo
| Método | ¿Admite manipulación sin dejar rastro? | ¿Consultable en remoto por Inspección? | ¿Cumple el nuevo reglamento? |
|---|---|---|---|
| Papel / firmas | Sí, fácilmente | No | No |
| Hoja de Excel | Sí, sin dejar traza | No | No |
| Reloj físico / fichador de tarjeta | No, pero sin acceso remoto | No | No |
| clokif | No, cada cambio queda registrado | Sí | Sí |
Preguntas frecuentes sobre el registro horario
¿Es obligatorio el registro horario digital ya mismo?
Registrar la jornada es obligatorio desde 2019 (art. 34.9 ET), pero hasta ahora podía hacerse en papel o Excel. El nuevo Real Decreto es el que exige que sea exclusivamente digital; su tramitación se retoma en septiembre de 2026. Mientras tanto, la Inspección de Trabajo ya está sancionando los registros que considera poco fiables, así que conviene adelantarse.
¿Qué pasa si mi empresa sigue usando Excel o papel?
No dejar constancia fiable de la jornada se considera infracción grave según la LISOS (RDL 5/2000), con sanciones económicas por cada persona trabajadora afectada.
¿clokif sirve para empresas con varios centros de trabajo?
Sí. Puedes gestionar varios centros y equipos desde un único panel, con permisos distintos para cada responsable.
¿Cuánto tiempo hay que conservar los registros?
Un mínimo de cuatro años, y deben quedar a disposición de la persona trabajadora, de la representación legal y de la Inspección de Trabajo.
¿Puedo probar clokif antes de contratarlo?
Sí, con 30 días de prueba gratuita y sin tarjeta de crédito.